课程旨在让学员体验和理解变革管理的基本原理及其在具体工作中的应用。在培训中,学员将分析、讨论和演练自己所面临的变革和困境,从而帮助学员掌握变革管理中的核心要点,尤其是如何在变革管理中,帮助团队和个人更好地适应变革并最终实现真正行为层面的改变。
→授予您的不仅是理论,更重要的是实际案例和实战经验的分享→授予您的不仅有概念,还有案例分享与实际演练,亲身体验→案例讲解、课题讨论、角色演练、换位思考,授课形式多元、开放→提升积极倾听能力、有效表达能力、反馈能力、应对挑战能力、合作能力和自我管理能力→培训讲师均有多年培训与企业管理经验,并拥有IRCES国际认证培训师资历,具备丰富的软技能与领导力知识
→发起变革的管理者→实施变革的中高层管理人员、项目经理等→在变革中需要实现自我改变的核心员工